En un contexto donde conseguir empleo se ha convertido en una de las principales preocupaciones de miles de familias argentinas, un grupo de trabajadores de Villa María asegura haber atravesado una situación que los habría dejado sin ingresos de un día para otro.
La denuncia llegó a Villa María Ya! a través de un lector, quien relató que alrededor de 20 personas fueron incorporadas durante el mes de mayo para desempeñar tareas en la sucursal local de Correo Argentino. Según indicó, muchos de ellos aceptaron la propuesta laboral convencidos de que se trataba de una oportunidad estable y, en algunos casos, incluso abandonaron otros trabajos para sumarse a la empresa.
Durante todo mayo, los trabajadores habría cumplido sus funciones con normalidad. Sin embargo, aseguran que al comenzar junio recibieron un mensaje de WhatsApp informándoles que ya no continuarían trabajando.
“Muchos tenían otros trabajos, los dejaron para entrar al Correo y ahora se quedaron sin nada”, relató la persona que acercó la situación a este medio.
El lector sostuvo que en ningún momento se les planteó que la incorporación fuera temporal ni que existiera un período de prueba. Por el contrario, afirmó que desde el inicio se generó la expectativa de una permanencia prolongada dentro de la empresa. “Al parecer no había mes de prueba. Ya entrábamos fijos”, señaló. Reafirmando que por lo que les comentaban desde la empresa, la propuesta laboral era presentada como una oportunidad de largo plazo.
Según contó, desde el primer día recibieron señales que reforzaban esa idea. “El primer día nos pidieron los talles para el uniforme, remera, buzo y campera”, recordó.
Los cuestionamientos no se limitan únicamente a las desvinculaciones. El trabajador también manifestó que nunca recibieron información precisa sobre el salario que percibirían. “Nunca nos dijeron cuánto íbamos a cobrar precisamente. Estimaban entre 800 y 900 mil pesos”, indicó.
Asimismo, señaló que durante los primeros días les solicitaron firmar documentación vinculada al sindicato, aunque afirmó desconocer cuáles eran los alcances concretos de esos trámites.
A partir de la información recibida, este medio intentó establecer contacto con el secretario general de Asociación Libre de Empleados de Correos y Telecomunicaciones (ALECyT) Córdoba e integrante de FOECYT, Marcelo Díaz, y con el secretario general del Sindicato de Trabajadores de Correo y Telecomunicaciones de Villa María, Juan Minciacca, con el objetivo de conocer si existió algún tipo de intervención gremial o explicación respecto de las desvinculaciones denunciadas.
Sin embargo, al cierre de esta edición no se obtuvo respuesta por parte de ninguno de los representantes consultados.
La situación genera especial preocupación porque ocurre en medio de un escenario económico complejo, marcado por la pérdida de poder adquisitivo, salarios que continúan por detrás de la inflación y una creciente demanda de empleo tanto en Villa María como en el resto del país.
Foto ilustrativa. Crédito: Google Streetview.
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